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TEAM COACHING & WORKSHOPS

Dein Team steht vor einer konkreten Herausforderung? Du möchtest das Teamgefüge stärken, Dein Team in seinem Schaffen zufriedener machen oder sein verborgenes Potenzial abrufen?

Ab 3 Stunden

200€/Std.

Online und in Präsenz

Teams funktionieren am besten mit einer gemeinsamen Vision und einer klaren Mission.
Bedeutet: Jeder kennt seine Rolle, weiß was er zu tun hat und alle ziehen miteinander am selben Strang. 
Sind diese Voraussetzungen nicht für jeden Einzelnen geschaffen oder gerät ein einst produktives Miteinander aus der Bahn, kann das nicht nur das Arbeitsergebnis schmälern; Es kann auch dazu führen, dass sich der Effekt auf die übrigen Teammitglieder überträgt.

In gut funktionierenden Teams lassen sich folgende Effekte feststellen:

+30% Einzelperformance,

+ 18 % Steigerung der Verkäufe,

.10% positivere Kundenbewertung,

-41 % weniger Qualitätsmängel

Insbesondere kleine und mittelständische Unternehmen sehen sich mit den Herausforderungen einer dynamischen Arbeitswelt und ggf. virtuellen Zusammenarbeit konfrontiert. Dies fordert insbesondere Führungskräfte zum Handeln auf, die oben genannten Voraussetzungen zu schaffen und ihr Bestehen kontinuierlich im Blick zu halten. 

Wir unterstützen Dich dabei, die Rahmenbedingungen zu erarbeiten und Dir und Deinem Team Tools an die Hand geben,  am gemeinsamen Erfolg, möglichen Hindernissen und einem produktiven Miteinander zu arbeiten.

JEDES TEAM UND JEDES UNTERNEHMEN SIND INDIVIDUELL. DENNOCH LÄSST SICH UNSERE ZUSAMMENARBEIT IN DEN MEISTEN FÄLLEN IN FÜNF SCHRITTE UNTERTEILEN:

1

HERAUSFORDERUNG BENENNEN
Gemeinsam erarbeiten und benennen wir eure aktuelle Herausforderung und den Anlass für das Coaching (z.B. Konflikt, unklare Ziele, Probleme mit Schnittstellen).

2

VISION FORMULIEREN
Wir unterstützen euch dabei, eine gemeinsame Vision (Soll-Bild) zu formulieren, in der sich alle Teammitglieder wiederfinden.

Teilweise kommen bereits an diesem Punkt Blockaden oder Konflikte innerhalb des Teams zur Sprache, welche es abzubauen gilt (mehr dazu in Schritt 4).

3

EINEN PLAN ENTWICKELN

Es werden konkrete Maßnahmen für jeden einzelnen erarbeitet, die das Team der Vision näherbringen.

4

UMSETZEN
Sind die Voraussetzungen geschaffen, geht es nun darum, der Vision näher zu kommen und die Maßnahmen umzusetzen. 

Um die gesteckten Ziele effizient zu erreichen, coachen wir jedes Teammitglied individuell und geben ihm oder ihr hilfreiche Tools an die Hand, um zufriedener und produktiver zu werden. 

Stehen einer guten Zusammenarbeit Blockaden oder Konflikte innerhalb des Teams im Weg, schlüsseln wir diese durch gemeinsame Coaching-Sessions auf. 

5

DIE ZEIT DANACH

Die Teamperformance und -Zufriedenheit verbessern sich. 
Sollten sich im "laufenden Betrieb" dennoch Themen ergeben, stehen wir euch zur Seite.

Kristina rund Test.png

Kristina ist Deine Ansprechpartnerin.
Du erreichst sie auch direkt telefonisch oder per E-Mail.

 

SO GEHT'S WEITER:

Wir melden uns zurück und vereinbaren einen Termin zur kostenlosen Erstberatung

Wir besprechen Deine Vorstellungen  und machen Dir hinterher ein Angebot

Wenn's passt: Du nimmst das Angebot an und wir legen los

Du bist begeistert vom Coaching-Ansatz und möchtest ihn als Teil der Unternehmenskultur in Deinem Unternehmen implementieren? Lass uns das Vorhaben zusammen angehen!

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